С 1 сентября в Узбекистане вводятся 20%-е месячные надбавки к базовой ставке заработной платы директоров, заместителей директоров по учебной, духовно-просветительской работе и производственному обучению, методистов и мастеров производственного обучения кустовых колледжей за выполнение дополнительных функций по работе с филиалами и надбавки преподавателям кустовых колледжей при выполнении ими учебно-педагогической работы в филиале.

Увеличение проводится в соответствии с постановлением Кабинета Министров Республики Узбекистан "О приеме в средние специальные, профессиональные образовательные учреждения Республики Узбекистан в 2010/2011 учебном году" от 1 июля, в рамках которого в Узбекистане, начиная с нового учебного года, при ведущих профессиональных колледжах также были созданы в порядке эксперимента кустовые (базовые) профессиональные колледжи с филиалами, создаваемыми из числа отдаленных профильных профессиональных колледжей.

Кроме того, документ предусматривает:

перепрофилирование 20 профессиональных колледжей,
преобразование 3 медицинских колледжей в академические лицеи при высших медицинских образовательных учреждениях республики,
закрепление 78 медицинских колледжей за высшими медицинскими образовательными учреждениями республики, а также утверждает общие параметры приема в 2010/2011 учебном году выпускников 9-х классов общеобразовательных школ в академические лицеи и профессиональные колледжи.

9 июля Президент Узбекистана Ислам Каримов выпустил Указ, в соответствии с которым осенью будут повышены размеры заработной платы, пенсий, стипендий и социальных пособий.

Согласно Положению, для расчета пенсии принимается заработок в сумме не свыше восьмикратного размера минимальной заработной платы (45 215 сумов х 8 = 361 720 сумов).

При отсутствии у пенсионеров по возрасту или по инвалидности I и II группы стажа работы, необходимого для установления полной пенсии, в соответствии со статьями 7 и 17 Закона "О государственном пенсионном обеспечении граждан", размер пенсии при перерасчете определяется в размере, пропорциональном имеющемуся стажу.

Во всех случаях надбавки к пенсиям определяются исходя из минимальной заработной платы (45 215 сум).

Также для выравнивания размеров ранее назначенных пенсий, а также их перерасчета установлены новые поправочные коэффициенты, дифференцированные по годам.
 

Источник: Узинформ